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Protected: Wie ASMC mit Hubdrive Kosten senkte und HR-Prozesse beschleunigte

Kunde ASMC GmbH
Branche Vertrieb
Anforderungen
  • Digitale Personalakte: Einführung eines Dokumentenmanagement-Systems (DMS) mit verschlüsselter Speicherung sensibler Mitarbeiterdaten.
  • Recruiting-Portal: Aufbau eines automatisierten Bewerbermanagementsystems mit nahtloser Integration in das HR-Tool.
  • Zeitwirtschaft und Abwesenheiten: Implementierung eines Systems zur Erfassung, Verwaltung und Automatisierung von Arbeitszeiten und Abwesenheitsprozessen.
  • Sicherheitsanforderungen: Gewährleistung von 100% Datensicherheit durch Verschlüsselung und moderne Sicherheitsstandards.
  • Prozessautomatisierung: Reduktion manueller Eingriffe in den Bereichen Abwesenheiten und Recruiting zur Effizienzsteigerung.
Lösungen HR Management for Dynamics 365

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Projektergebnisse im Überblick

15%

geringere Kosten durch die Automatisierung der Abwesenheitsverwaltung und Recruiting-Prozesse

30%

Zeitersparnis bei der Bearbeitung von Bewerbungen dank des neuen Recruiting-Portals

20%

Reduktion im Onboarding-Aufwand, da alle relevanten Prozesse wie Vertragsvorbereitung und Dokumentation digitalisiert wurden

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